Henrique Prado de Sá Sousa
Henrique Prado de Sá Sousa
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Title
Cited by
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Year
Modeling organizational alignment
HP Sousa, JCS do Prado Leite
International Conference on Conceptual Modeling, 407-414, 2014
182014
Identificação automática de serviços candidatos a partir de modelos de processos de negócio
LG Azevedo, HP Sousa, JF Souza, F Santoro, F Baiao
Conferencia IADIS Ibero Americana WWW/INTERNET, 2009
102009
Transparência aplicada a modelos de negócio
ALC Leal, HP Sousa, J Leite, JL Braga
Workshop em Engenharia de Requisitos, Brasil, 321-332, 2011
62011
Integrando modelagem intencional à modelagem de processos
HP Sousa
dissertação de mestrado, PUC-Rio, Rio de Janeiro, 2012
52012
Bula de software: Uma estrutura definida para promover a melhoria da transparência em software
ALC Leal, E Almentero, H Cunha, HP Souza, JCSP Leite
XV Workshop em Engenharia de Requisitos, 2012
52012
Toward an organizational alignment modeling language: the Human Resource competency perspective
HPS Sousa, JCSP Leite
42017
A method for bridging the gap between business process models and services
LG Azevedo, F Santoro, F Baião, T Diirr, A Souza, JF de Souza, HP Sousa
iSys-Revista Brasileira de Sistemas de Informação 6 (1), 62-98, 2014
42014
Requirement Patterns for Organizational Modeling
H Sousa, J Leite
2017 IEEE 25th International Requirements Engineering Conference Workshops …, 2017
32017
Desenvolvendo web services no BEA Workshop for WebLogic Platform
L AZEVEDO, HP Sousa, F Baião, F Santoro
Relatórios Técnicos do DIA/UNIRIO (RelaTe-DIA), RT-0014/2009, 2009
32009
Toward an organizational alignment modeling language: The human resource competency perspective
HP de Sá Sousa, JCS do Prado Leite
2017 IEEE 19th conference on business informatics (CBI) 1, 277-286, 2017
22017
Metodologia de identificação de serviços a partir da modelagem de processos de negócio
L Azevedo, V Pereira, K Revoredo, J SOUZA, F Santoro, F Baião, ...
Relatórios Técnicos do DIA/UNIRIO (RelaTe-DIA), RT-0021/2009, 2009c …, 0
2
Relacionando requisitos de software e competências de recursos humanos através de modelos organizacionais: uma abordagem visando o alinhamento organizacional
HP de Sá Sousa, EK Almentero, JCS do Prado Leite
Cadernos do IME-Série Informática 42, 65, 2019
12019
Correlações entre o processo de Definição do Processo Organizacional do Nível E do MPS. BR e as Características da Transparência de Software
MPP Feijoó, SSC de Oliveira, HP de Sá Sousa
Anais da V Escola Regional de Sistemas de Informação do Rio de Janeiro, 1-8, 2018
12018
Analisando o Alinhamento Estratégico de Recursos Humanos Através de Modelos Organizacionais
HP de Sá Sousa
Tese de Doutorado, Setembro de 2017, Departamento de Informática PUC-Rio, 2017
12017
Alinhamento de operacionalizações entre Transparência e MPS. BR
HP de Sá Sousa, AL de Castro Leal, JCS do Prado Leite
iSys-Revista Brasileira de Sistemas de Informação 8 (4), 109-141, 2016
12016
Implementing GPI, a Language for Organizational Alignment.
HP Sousa, JCS do Prado Leite
iStar, 13-18, 2015
12015
Extração de casos de teste a partir de modelos de processos de negócio.
HP Sousa, AL de Castro Leal, A von Staa, JCS do Prado Leite
CIbSE, 547-560, 2014
12014
Identificação automática de serviços em uma abordagem SOA
HP Sousa, LG Azevedo, FM Santoro
Relatórios Técnicos do Dep. de Informática Aplicada da UNIRIO, 2011
12011
Estudos de ESB e OSB
HP Sousa, L AZEVEDO, F Santoro, F Baião
Relatórios Técnicos do NP2TEC/UNIRIO, RT-0007/2010, 2010
12010
Relacionando requisitos de software e competências de recursos humanos através de modelos organizacionais.
HP Sousa, EK Almentero, JCS do Prado Leite
WER, 2019
2019
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